△▼△━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
ワクワク人間力を創造する「みらい」への招待状
2007.09.10 vol.59
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━▼△▼
こんにちは。ヒューマンリソースみらいの荒木 康之です。
いつもこのメルマガをご購読頂きありがとうございます。
先日関東地方を台風９号が直撃しましたね。
皆さんのところではお変わりありませんでしたか？
私は今住む家に引越してきた当日、同じような台風に直撃を食らいました。
猛烈な風雨の中での引渡しを済ませたあとで、台風一過の太陽の光眩い青空の中
での引越し作業と、まさに人生の縮図のような一日でした。
私にとっての台風は、忘れられない強烈な思い出です。
□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□
●トピックス
【１】８月後半の新聞等の情報から気になる内容をピックアップ
【２】お役立ち情報
【３】セミナー開催のご案内
【４】編集後記
□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□
【１】 ８月後半の新聞等の記事から気になる内容をピックアップ！
◆日本経済
○8/28
安部改造内閣発足。厚生労働相に桝添要一氏。
○8/28
ネットカフェ難民5400人。半数が非正規雇用。２０代が最多。厚労省初調査。
◆雇用
○8/21
セブンイレブン、経験者を対象に日払い臨時バイトを導入。15分でも。
○8/27
バイトにも紹介予定派遣。コンビニや外食向けに。セレブリックスHD。
○8/31
7月、失業率0.1%改善の3.6%。有効求人倍率は1.07倍。若者や女性で雇用改善。
◆賃金・労働時間・労務管理
○8/26
国家公務員の人事評価を統一基準で。能力主義に備え09年度から。
◆労働法関連
○8/24
70歳まで雇用に助成金。労働力を確保。厚労省方針。
○8/27
柔軟な労働時間制度導入で中小に助成金。仕事と家庭の両立を。08年度から。
◆医療・介護
○8/26
メタボ検診に健保組合へ補助金。厚労省が予算要求へ。
○8/29
政管健保の国庫負担を健保と共済が肩代わり。厚労省案。反発は必死。
◆年金
○8/16
国民年金保険料納付記録。確定申告時に確認せず。04年度まで。国税庁。
○8/24
社保庁職員の新機構への再雇用難題。不採用者は厚労省が引き取りも。
◆その他
○8/20
転職支援、携帯の活用拡大。若年層や女性狙う。リクルートエージェント。
○8/27
東芝が「子育て配慮」で首位。働きやすい会社日経調査。
○8/28
主要100社の取り締まり報酬が21%増。好業績で押し上げ。日経調査。
□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□
【２】 お役立ち情報 最近の行政などからの発表から
内容を確認するのはこちらからどうぞ
https://www.hr-mirai.com/info_useful_2007.html
◆8/24 経済産業省
平成２０年度税制改正要求で中小の優遇税制の拡充を要望
事業承継の円滑化対策や投資促進税制として中小企業への優遇税制の拡充を求める
◆8/24 中小企業庁
平成２０年度中小企業関係概算要求・財政投融資要求の概要
「地域」と「企業」と「人材」の潜在力の発揮 がキーワード
◆8/27 社会経済生産性本部
労働生産性の動向(6月分/労働生産性統計）
製造業の労働生産性指数は、前年同月比で０．３％上昇
◆8/28 厚労省
日雇い派遣労働者の実態に関する調査
日雇い派遣の７割以上が34歳以下。フリーター層が多い
◆8/28 厚労省
住居喪失不安定就労者の実態に関する調査
ネットカフェを定宿にする人が全国で2万人超
◆8/29 社会経済生産性本部
2007年版 『産業人メンタルヘルス白書』
産業人の「信頼」低下が長期的に継続〜新しい信頼関係の確立が急務〜
◆9/7 社保庁
社保庁職員による横領等事案の調査結果
年金保険料で3千万超、年金給付金で1億円超、健康保険で28百万弱の横領が公表
◆9/7 社保庁
市町村職員等による年金保険料の着服事案調査結果
2億円を越える年金保険料の着服が公表されました
◆9/6 東京労働局
平成１９年度に新設された助成金・奨励金のご案内
3つの新しい助成金の説明です
◆9/6 東京労働局
平成１９年１０月の雇入れから支給額が定額になります
特定求職者雇用開発助成金の支給額が定率から定額に変更になりました
◆9/7 厚労省
平成19年度地域別最低賃金改正の答申状況
−時間額7円から20円（全国加重平均14円）の引上げ−
内容はこちらからどうぞ https://www.hr-mirai.com/info_useful_2007.html
□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□
【３】セミナー開催のお知らせ
この秋、当社ではセミナーを集中開催いたします！
企業経営に大事な点を、ズバリと指摘するセミナーの数々です。
是非ご参加ご検討下さい。
○９月２７日（木）
社員とトラブルを起さないための『就業規則の作り方セミナー』
時間 １３：３０〜１７：００
参加費 ２１，０００円（二人目以降は１０，５００円）
○１０月２日（火）
「ズバリ実在賃金」で示す『首都圏中小企業の賃金相場セミナー』
時間 １４：００〜１７：００
参加費 ２１，０００円（二人目以降は１０，５００円）
○１０月１８日（木）
らくらく『見える化』 退職金改革セミナー
時間 １４：００〜１７：００
参加費 １８，９００円（二人目以降は９，４５０円）
○１０月１９日（金）
中小企業の経営者のための「賢い年金の受取り方セミナー」
時間 １４：００〜１７：００
参加費 １６，８００円（二人目以降は８，４００円）
○１０月２３日（火）
「ズバリ実在賃金」で示す『首都圏中小企業の賃金相場セミナー』
時間 １４：００〜１７：００
参加費 ２１，０００円（二人目以降は１０，５００円）
会場はいずれのセミナーも同じ会場で行ないます。
神奈川県中小企業センター １３階会議室
横浜市中区尾上町５-８０ Tel045-633-5000
ＪＲ関内駅 北口５分 地下鉄関内駅 ２分
ご興味のある方はお気軽にお問合せ下さい。
恐縮ですが同業関係の方のご参加はご遠慮申し上げております。
あしからずご了解下さい。
○当社では企業内セミナーや提携セミナーも積極的にお引き受けいたします。
企業や団体における勉強会、従業員教育、お客様へのサービス企画などに、
労務管理や年金、助成金などのお話をさせて頂いております。
どうぞお気軽にお声掛けください。
□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□
【４】編集後記
「再チャレンジ」とは安部内閣が昨年発足したときのキーワードでしたが、「美
しい国」という言葉の影で違和感を感じずにはいられない思いをしておりました。
企業でも個人であっても、再生を行なうのは非常に泥臭いことであると思います。
それを耳障りの良い言葉で語ろうとするところに、現実を直視しない危うさを感
じずにはいられなかったのですが、案の定選挙で大敗しました。
28日には改造内閣がスタートし、厚労相には桝添要一氏を起用しましたが、その
キャッチフレーズが「政策実行内閣」と訳のわからない言葉で濁しています。
皆さんに伝わりますか？
私なら自虐的な意味をこめて「再チャレンジ内閣」と銘打って、背水の陣を敷く
ことをお勧めします。
経済が不安定さを増している時期だけに、政治がしっかりして頂きたいと願うば
かりです。
今日もお読み頂きありがとうございました。
こちらも宜しければお読み下さい。
横浜の社会保険労務士事務所みらい 改正情報
http://miraijoho.exblog.jp/
退職金なんでも情報
http://taishoku.exblog.jp/
社長 荒木 康之のブログ「会社を作ります」
http://blogs.dion.ne.jp/leoleo63/
専務 阿部毅のブログ「夢に向かって・・・GO！」
http://plaza.rakuten.co.jp/mirai1/
-------------------------------------------------------------------------
◇◇ワクワク人間力を創造する「みらい」への招待状◇◇
ご意見お待ちしております。info@hr-mirai.com まで
-------------------------------------------------------------------------
編集発行責任者 株式会社ヒューマンリソースみらい
社会保険労務士事務所みらい
荒木 康之
-------------------------------------------------------------------------
□□□□□□□ 人間力は経営力
□■□□□■□ 231-0014 横浜市中区常磐町2-20
□■■□■■□ ヴェラハイツ関内405
□■□■□■□ ヒューマンリソース TEL 045-650-4166
□■□□□■□ 社労士事務所 TEL 045-650-4188
□■□□□■□ 両社共通 FAX 045-650-4199
□□□□□□□ ホームページ https://www.hr-mirai.com
------------------------------------------------------------------------- |
