横浜の賃金・労務コンサルティングの「みらい」が贈る https://www.hr-mirai.com △▼△━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ワクワクみらい通信 【育児介護休業法の説明資料が公開】 2022.03.22 vol.770 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━▼△▼ このメールマガジンは私どもとお取引頂いている方の他、セミナーご参加者や名 刺交換等をさせて頂いた方々、またはまぐまぐを通じてご登録頂いた方へ送らせ て頂いております。 ご不要の場合、お手数をおかけして誠に恐縮でございますが、下記URLでメールア ドレスをご記入の上、「解除」ボタンを押して頂けますようお願い申し上げます。 ▽アドレス配信停止：自社配信版 ⇒https://i-magazine.jp/bm/p/f/tf.php?id=mirai ▽アドレス配信停止：まぐまぐ版（※上部に他社広告あり） ⇒http://www.mag2.com/m/0000179667.htm □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ こんにちは。いつもメールマガジンをお読み頂き有難うございます。 育児介護休業法の改正への対応に追われている毎日です。 法律が改正改正で迷路のような旅館状態になっているので、 条文や規程ひな形を見ているだけでは到底理解は難しいと思います。 先日事業主に向けた新しい資料が３月１８日に公表されましたが、 こちらは比較的わかりやすいと感じています。 是非改正内容の理解のためにご一読いただくことをお勧めします。 育児・介護休業法の改正について〜男性の育児休業取得促進等〜 https://www.mhlw.go.jp/content/11900000/000851662.pdf 厚生労働省のHPを目を凝らしてみていると、ちっちゃく正誤表が出されています。 （いつの間に！！） https://i-magazine.jp/bm/p/aa/fw.php?i=mirai&c=100&n=1132 そのため弊所のひな型も一部修正が必要になっております。 大きな問題ではありませんが、確認したい方はご連絡ください。 □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ ●トピックス 【１】３月前半の情報から気になる内容をピックアップ 【２】３月１６日までのお役立ち情報 最近の行政などからの発表から 【３】編集後記 □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ 【１】 ３月前半の情報から気になる内容をピックアップ ロシアがウクライナに侵攻して経済や雇用への影響が心配されます。 3月前半の報道内容ではまだそこまでの影響は表れていませんが、世界の平和を 祈るばかりです。 戦争の報道ばかりで雇用に関する報道は激減しています。 続きはその他も併せてこちらからご覧ください。 https://bit.ly/3wkKo0L □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ 【２】 ３月１６日までのお役立ち情報 退職金制度について、基本給と連動して計算する制度の中小企業が非常に多いの ですが、経団連の事態調査では8割は賃金とは関係ない別の制度で運用しています。 賃金制度の見直しの際に基本給を見直すハードルになっている事例が多いのです が、基本給とは関連しない別制度の導入をお勧めしています。 その他も併せてこちらからご覧ください。 https://bit.ly/3inWcHG □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ 【３】編集後記 朝ドラ好きなのは、皆さんもご存じかと思います。 「カムカムエブリバディ」もいよいよ佳境に入ってきました。 ３代に渡る女性の人生を振り返る内容ですが、 最後のヒロインの世代と私や妻は被るので、 上の世代との時代感覚の違いが非常に面白いですね。 「安子」と「るい」が生き別れなければならなかった運命。 お互いのわだかまりが溶け合っていけるのでしょうか。 振り返りたくない過去へ、どうやって向き合おうとしていくのか、 残りあと３週間が見逃せません。 メルマガのバックナンバーはこちらに掲載しています。 併せてご覧下さいね。 https://www.hr-mirai.com/mail_magazine5.html --------------------------------------------------------------------------- 【ワクワクみらい通信】はいかがでしたか？ ご感想などございましたら、お気軽にメールして下さい。 これからも「ワクワクみらい通信」をよろしくお願い申し上げます。 今日も最後までお読み頂きありがとうございました。 -------------------------------------------------------------------------- ◇◇ワクワクみらい通信◇◇ ご不要の場合、お手数をおかけして誠に恐縮でございますが、 下記URLでメールアドレスをご記入の上、 「解除」ボタンを押して頂けますようお願い申し上げます。 ▽アドレス配信停止：自社配信版 ⇒ https://i-magazine.jp/bm/p/f/tf.php?id=mirai ▽アドレス配信停止：まぐまぐ版（※上部に他社広告あり） ⇒ http://www.mag2.com/m/0000179667.htm ご意見お待ちしております。info@hr-mirai.comまで --------------------------------------------------------------------------- 編集発行責任者 株式会社ヒューマンリソースみらい 荒木 康之 --------------------------------------------------------------------------- 人と組織と社会の『みらい』へ 株式会社ヒューマンリソースみらい 社会保険労務士事務所みらい ■□■■■ □□■□□ 〒231-0013 横浜市中区住吉町4-45-1-6F ■■■□■ TEL 045-650-4166 FAX 045-650-4199 ■□□□■ https://www.hr-mirai.com ■□■■■ https://www.4166.jp ---------------------------------------------------------------------------
