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過去のニュース
   
　 　 　 　 　 　 　 　　
  ２２.５.３０ メルマガvol.７７９「労働基準監督署指導の傾向と対策（令和4年版）」
  ２２.５.２３ メルマガvol.７７８「来年4月から時間外労働の割増率が上がります」
  ２２.５.１６ メルマガvol.７７７「カスタマーハラスメントの事業主責任」
  ２２.５.９ メルマガvol.７７６「1分の未払い賃金支払い命令」
  ２２.４.２５ メルマガvol.７７５「どうする？カスハラ対策」
  ２２.４.１８ メルマガvol.７７４「在宅勤務　妻の本音」
  ２２.４.１１ メルマガvol.７７３「イデコプラスと他制度と比較しました」
  ２２.４.４ メルマガvol.７７２「雇用保険料率が年間で２回変わります」
  ２２.３.２８ メルマガvol.７７１「iDeCo＋（イデコプラス）を始めるには」
  ２２.３.２２ メルマガvol.７７０「育児介護休業法の説明資料公開」
  ２２.３.２０ 横浜中法人会3月号に寄稿しました
  ２２.３.１４ メルマガvol.７６９「イデコプラスは退職金に代わる制度？」
  ２２.３.７ メルマガvol.７６８「昨年の出生数は過去最少の８４万人」
  ２２.２.２８ メルマガvol.７６７「ハラスメント対策はまずアンケート調査から」
  ２２.２.２１ メルマガvol.７６６「アマゾン・コストコ・イケア」
  ２２.２.１４ メルマガvol.７６５「パワハラ防止は何をすれば良いの？」
  ２２.２.７ メルマガvol.７６４「３月からの健康保険料率が決まりました」
  ２２.１.３１ メルマガvol.７６３「これをやったらパワハラよ」
  ２２.１.２４ メルマガvol.７６２「従業員が陽性」その時どうする？
  ２２.１.１７ メルマガvol.７６１「4月から義務化されるパワハラ防止法とその対応１」
  ２２.１.１１ メルマガvol.７６０「賃上げで税金が減る仕組みとは」
  ２１.１２.２７ メルマガvol.７５９「1月から始まる雇用保険の新制度ってなに？」
  ２１.１２.２０ メルマガvol.７５８「生産年齢人口は減り労働力人口は増加」
  ２１.１２.１３ メルマガvol.７５７「副業・兼業における健康管理のポイント」
  ２１.１２.０６ メルマガvol.７５６「外国人労働政策の大きな転換」
  ２１.１１.２９ メルマガvol.７５５「副業兼業での時間管理のポイント」
  ２１.１１.２２ メルマガvol.７５４「傷病手当金が変わります」
  ２１.１１.１５ メルマガvol.７５３「雇調金の特例処置は段階的に縮小」
  ２１.１１.０８ メルマガvol.７５２「本日より技能実習生の受け入れ再開」
  ２１.１１.０１ メルマガvol.７５１「労災の対象になる副業とは」
  ２１.１０.２５ メルマガvol.７５０「最低賃金の研究でノーベル賞」
  ２１.１０.１８ メルマガvol.７４９「第２段階に入った働き方改革」
  ２１.１０.１１ メルマガvol.７４８「最賃改定の影響が最も大きいのは神奈川？」
  ２１.１０.０４ メルマガvol.７４７「ユニフォームを2色にしたら残業が減った」
  ２１.０９.２７ メルマガvol.７４６「ハラスメント防止の周知例」
  ２１.２.０８ メールマガジンvol.７１６「ジョブ型雇用ってどうよ」を発行しました
  ２１.２.０１ メールマガジンvol.７１５「デジタルマネーで給与支払い？」を発行しました
  ２１.１.２５ メールマガジンvol.７１４「2回目の緊急事態宣言で変更した取り組みは？」を発行しました
  ２１.１.１８ メールマガジンvol.７１３「在宅勤務手当の取り扱いについて」を発行しました
  ２１.１.１２ メールマガジンvol.７１２「雇調金の特例が6月30日まで延長に」を発行しました
  ２１.１.５ メールマガジンvol.７１１「押印廃止に伴う36協定の新様式」を発行しました
  １８.１１.０５ メールマガジンvol.６０５「2030年の人出不足を予測を発行しました
  １５.０５.２５ メールマガジンvol.４３７を発行しました
  １５.０５.１８ メールマガジンvol.４３６を発行しました
  １５.０５.１１ メールマガジンvol.４３５を発行しました
  １５.０４.２７ メールマガジンvol.４３４を発行しました
  １５.０４.２０ メールマガジンvol.４３３を発行しました
  １５.０４.１３ メールマガジンvol.４３２を発行しました
  １５.０４.０７ 【採用情報】社会保険労務士業務補助（パートメンバー）
  １５.０４.０６ メールマガジンvol.４３１を発行しました
  １５.０３.３０ メールマガジンvol.４３０を発行しました
  １５.０３.２３ メールマガジンvol.４２９を発行しました
  １５.０３.１６ メールマガジンvol.４２８を発行しました
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  １５.０３.０２ メールマガジンvol.４２６を発行しました
  １５.０２.２３ メールマガジンvol.４２５を発行しました
  １５.０２.１６ メールマガジンvol.４２４を発行しました
  １５.０２.０９ メールマガジンvol.４２３を発行しました
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  １５.０１.２６ メールマガジンvol.４２１を発行しました
  １５.０１.１９ メールマガジンvol.４２０を発行しました
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  １４.１２.２２ メールマガジンvol.４１７を発行しました
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  １４.１２.０８ メールマガジンvol.４１５を発行しました
  １４.１２.０１ メールマガジンvol.４１４を発行しました
  １４.１１.２５ メールマガジンvol.４１３を発行しました
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  １４.１０.２０ メールマガジンvol.４０８を発行しました
  １４.１０.１４ メールマガジンvol.４０７を発行しました
11月11日
『問題社員の取扱法解説セミナー』
〜ダメ社員に上手に辞めてもらうための対処法〜
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  １４.１０.０６ メールマガジンvol.４０６を発行しました
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  １４.０９.２２ メールマガジンvol.４０４を発行しました
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9月26日
〜人事制度と賃金制度の作り方が３時間で分かる！〜
「人事評価制度の作り方勉強会」
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10月22日
人が辞めない会社作り勉強会
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  １３.０２.０５ 2月5日
『監督官がやってきた！是正勧告対策セミナー』
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  １２.１０.１５ メールマガジンvol.３０９を発行しました
   
  １２.１０.１０ 10月19日
『人事評価を反映させる！賃金制度の見直し方セミナー』
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11月15日
『効果的な利益配分を実現する！賞与制度の見直し方
セミナー』セミナー詳細はこちらから
  １２.１０.０９ 「お役立ち情報」ページ更新しました
11月6日
『問題社員の取扱法解説セミナー』
〜ダメ社員に上手に辞めてもらうための指南書〜
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  １２.１０.０１ メールマガジンvol.３０７を発行しました
  １２.９.２４ 「お役立ち情報」ページ更新しました
メールマガジンvol.３０６を発行しました
       
  １２.９.１８ メールマガジンvol.３０５を発行しました
  １２.９.１０ メールマガジンvol.３０４を発行しました
  １２.９.０６ 採用募集致します。詳細はこちらから。
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  １２.９.０３ メールマガジンvol.３０３を発行しました
  １２.８.２７ メールマガジンvol.３０２を発行しました
       
  １２.８.２４ 「お役立ち情報」ページ更新しました
9月20日
『監督官がやってきた！是正勧告対策セミナー』
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  １２.８.２０ メールマガジンvol.３０１を発行しました
  １２.８.０６ メールマガジンvol.３００を発行しました
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  １２.７.３０ メールマガジンvol.２９９を発行しました
  １２.７.２３ メールマガジンvol.２９８を発行しました
  １２.７.１７ メールマガジンvol.２９７を発行しました
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  １２.７.０９ メールマガジンvol.２９６を発行しました
  １２.７.０２ メールマガジンvol.２９５を発行しました
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  １２.６.２５ メールマガジンvol.２９４を発行しました
       
  １２.６.１８ メールマガジンvol.２９３を発行しました
  １２.６.１５ 「お役立ち情報」ページ更新しました
  １２.６.１１ メールマガジンvol.２９２を発行しました
  １２.６.５ 6月20日、27日
中小企業の強みを活かす
『人事評価制度・賃金制度』が良く分かる！！
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  １２.６.４ メールマガジンvol.２９１を発行しました
  １２.６.１ 「お役立ち情報」ページ更新しました
6月6日
「今後予想される人事労務関係法改正の動向と
企業に求められる実務対応セミナー」
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  １２.５.２８ メールマガジンvol.２９０を発行しました
  １２.５.２１ メールマガジンvol.２８９を発行しました
  １２.５.１８ 「お役立ち情報」ページ更新しました
  １２.５.１６ メールマガジンvol.２８８を発行しました
       
  １２.５.０７ 「お役立ち情報」ページ更新しました
5月31日
「今後予想される人事労務関係法改正の動向と
企業に求められる実務対応セミナー」
セミナー詳細はこちらから
メールマガジンvol.２８７を発行しました
  １２.４.２３ メールマガジンvol.２８６を発行しました
  １２.４.１６ メールマガジンvol.２８５を発行しました
  １２.４.１３ 「お役立ち情報」ページ更新しました
5月16日
「深刻化するメンタルヘルス不全と企業リスク、
労務管理のポイントセミナー」
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  １２.３.１９ メールマガジンvol.２８１を発行しました
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  １２.２.２７ メールマガジンvol.２７８を発行しました
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  １２.２.１３ メールマガジンvol.２７６を発行しました
  １２.２.０６ 「お役立ち情報」ページ更新しました
       
  １２.２.０６ メールマガジンvol.２７５を発行しました
  １２.１.３０ メールマガジンvol.２７４を発行しました
  １２.１.２３ メールマガジンvol.２７３を発行しました
       
  １２.１.２３ 「お役立ち情報」ページ更新しました
  １２.１.２３ 2月1日
『問題社員・ローパフォーマーへの
対処法と労務管理のポイントセミナー』
2月7日
『中小企業だからこそ出来る！
会社と社員が成長する人事評価制度セミナー』
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  １２.１.１６ メールマガジンvol.２７２を発行しました
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  １１.１２.１２ メールマガジンvol.２６８を発行しました
  １１.１２.０５ メールマガジンvol.２６７を発行しました
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  １１.１１.２１ メールマガジンvol.２６５を発行しました
  １１.１１.１７ 「お役立ち情報」ページ更新しました
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  １１.１１.０７ メールマガジンvol.２６３を発行しました
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  １１.１０.２７ 11月8日
『賞与の見直し方がズバリ！分かるセミナー』
11月15日
『中小企業のための人事評価制度改革セミナー』
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  １１.１０.２０ 「お役立ち情報」ページ更新しました
  １１.１０.１７ メールマガジンvol.２６０を発行しました
  １１.１０.１１ メールマガジンvol.２５９を発行しました
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  １１.１０.０３ メールマガジンvol.２５８を発行しました
  １１.０９.２６ 「お役立ち情報」ページ更新しました
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  １１.０９.２０ メールマガジンvol.２５６を発行しました
  １１.０９.１６ 09月28日
『企業のためのメンタルヘルス対策セミナー』
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  １１.０９.１２ メールマガジンvol.２５５を発行しました
  １１.０９.０５ メールマガジンvol.２５４を発行しました
  １１.０９.０２ 「お役立ち情報」ページ更新しました
  １１.０８.２９ メールマガジンvol.２５３を発行しました
  １１.０８.２５ 09月16日
社員数が100人以下の会社の「人事評価制度」が分かる
『中小企業のための“人事評価制度改革”セミナー』
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  １１.０８.２５ メールマガジンvol.２５２を発行しました
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  １１.０７.０４ ・07月14日
『横浜商工会議所　情報関連産業部会主催
「講演会・ＩＴフェア」〜大震災に負けないで！！
ＩＴを活用した災害時・非常時対策〜』
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・07月28日
『トラブルを起こさないための就業規則の作り方セミナー』
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  １１.０７.０４ メールマガジンvol.２４６を発行しました
  １１.０７.０１ 「お役立ち情報」ページ更新しました
  １１.０６.２７ メールマガジンvol.２４５を発行しました
  １１.０６.２２ 07月06日
『製造業の人事評価制度＆賃金・賞与制度が分かるセミナー』
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  １１.０６.２０ メールマガジンvol.２４４を発行しました
  １１.０６.２０ 「お役立ち情報」ページ更新しました
  １１.０６.１３ メールマガジンvol.２４３を発行しました
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  １１.０５.１６ セミナー情報更新しました。
  １１.０５.０９ メールマガジンvol.２３８を発行しました
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  １１.０５.０６ メールマガジンvol.２３７を発行しました
  １１.０４.２６ セミナー情報更新しました。
  １１.０４.２５ メールマガジンvol.２３６を発行しました
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  １１.０４.１８ メールマガジンvol.２３５を発行しました
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社団法人横浜中法人会主催セミナー』
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『社会保険料を賢く節減し、競争力を一新する』
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就業規則の作り方セミナー』詳細はこちらから
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『今見直すべき！「人件費節減」の要点　セミナー』
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